Intervenant.e de soutien à TAPAJ – Liste de rappel

Sommaire du poste

Le projet TAPAJ (Travail Alternatif Payé À la Journée) de l’organisme Spectre de rue offre des plateaux de travail et des contrats ponctuels aux jeunes âgés entre 16 et 30 ans et qui vivent dans une situation de grande précarité (toxicomanie, santé mentale, itinérance, difficultés financières, sous-scolarisation, etc). Le programme TAPAJ permet de développer leurs habiletés sociales, d’enrichir leur expérience, d’obtenir de l’aide dans les démarches de toutes sorte, tout en étant dépannés économiquement. Les plateaux de travail proposés relèvent principalement de l’implication dans la communauté (brigade de propreté, assainissement de ruelle, nettoyage de graffitis, horticulture, déneigement). 

SOMMAIRE
Sous la supervision de la coordination du programme TAPAJ et en étroite collaboration avec les intervenant.es du programme, l’intervenant.e de soutien a pour mandat d’épauler l’intervenant.e de suivi et la responsable de la Brigade. Par ailleurs, il.elle devra fréquemment superviser des plateaux de travail extérieurs en œuvrant avec les participant.es, animer des activités (culturelles, sportives, etc.) et s’assurer de la mise à jour des informations contenues avec les outils de suivi. 

Les personnes visées par le projet peuvent vivre des situations complexes (rupture de lien social, consommation, précarité, enjeux de santé mentale, etc.), c’est pourquoi Spectre de rue est à la recherche d’une personne prête à relever des défis multiples ! Une personne active, autonome, créative et qui a à cœur le milieu communautaire et la mission de l’organisme. 

Actions

  • S’occuper des mandats confiés par l’intervenante de suivi (ex : effectuer une recherche, prendre contact avec un organisme partenaire, accompagner un.e participant.e dans une démarche, etc.) ; 
  • Intervenir auprès de jeunes 16-30 ans, vivant en situation de grande précarité ; 
  • Offrir un soutien aux participant.es dans leurs démarches et les référer vers les ressources appropriées ; 
  • Encadrer et planifier les différents plateaux de travail ; 
  • Accueillir et inscrire individuellement les nouveaux.elles participant.es ; 
  • Accompagner et soutenir les participant.es sur le terrain : s’assurer du bon déroulement du projet, de la sécurité des participant.es et du respect des règles de TAPAJ, tout en travaillant au coude-à-coude avec iels de façon à stimuler la cadence, à améliorer les pratiques et garantir le moral des troupes ; 
  • Rédiger les notes de suivi dans les dossiers et assurer la mise à jour des informations contenues dans les outils de suivi ; 
  • Participer aux réunions d’équipe du programme afin d’échanger sur les différentes situations vécues, difficultés, planification de travail, interventions auprès des participant.es ; 
  • Travailler en collaboration avec la coordination, l’intervenant.e de suivi et le.la responsable de la brigade, particulièrement en vue d’admettre des participant.es au Volet 2 ; 
  • Toutes autres tâches jugées pertinentes dans la conduction du présent mandat. 

Qualifications professionnelles

  • Baccalauréat ou technique dans un domaine lié à l’intervention psychosociale. Il est à noter que toute combinaison pertinente de scolarité et d’expérience sera considérée ; 
  • Expérience pertinente (rémunérée ou non) dans un secteur connexe ou auprès de jeunes en situation de précarité ;  
  • Connaissances des problématiques en itinérance jeunesse (un atout). 

 

ATOUTS SIGNIFICATIFS 

  • Connaissances des services offerts en réinsertion sociale et en employabilité ; 
  • Expériences en animation de groupe ; 
  • Permis de conduire valide ;  
  • Cours de premiers soins / réanimation ; 
  • Bilinguisme. 

 

Qualifications personnelles

  • Sens de l’organisation ; 
  • Capacité et intérêt à travailler à l’extérieur ; 
  • Esprit d’équipe et leadership ; 
  • Autonomie ; 
  • Tempérament positif ; 
  • Diplomatie ; 
  • Excellent jugement ; 
  • Ouverture d’esprit ; 
  • Capacité d’intervention auprès d’une population marginalisée ;  
  • Maîtrise du français écrit ; 
  • Flexibilité quant à l’horaire de travail ; 
  • Compréhension et adhésion à l’approche de réduction des méfaits. 

 

Conditions et candidatures

Horaire : Liste de rappel

Conditions : Les conditions de travail sont fixées selon la convention collective de SDR :  

  • Congés fériés, maladies, ressourcement et mobiles ;  
  • Reconnaissance de la scolarité et de l’expérience de travail selon le poste occupé ;  
  • Équipe soutenante et inclusive ;  
  • Supervision clinique externe ;  
  • Salaire d’entrée 24,04$/heure.  

Si vous êtes passionné.e pour la cause et avez un intérêt marqué pour intégrer l’équipe de Spectre de rue, veuillez faire parvenir votre candidature (CV et lettre de présentation)  à Cédric Baillargeon par courriel cedric.baillargeon@spectredeue.org.

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cedric.baillargeon@spectredeue.org